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茅台人事大变动:提拔180名新中层,80后占七成

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2018-09-23 12:57

茅台人事大变动:提拔180名新中层,80后占七成

2018-09-21 16:38来源:公司深读大学/公司/茅台

原标题:茅台人事大变动:提拔180名新中层,80后占七成

茅台迎来近五年来规模最大的人事调整。9月20日,茅台集团宣布,交流调整72名中层,任用180名新中层干部。其中,提拔任用的干部中,“80后”占近70%。

▲集体谈话会会议现场

据悉,此次干部调整工作,从启动到宣布,历时半年。提拔的干部趋于年轻化,“80后”占近70%,少部分为“90后”;学历层次和综合素质较高,大学本科以上学历占85%;并且绝大多数参加工作以来,一直服务于茅台,部分已经成长为各单位和部门的业务骨干。

“这是公司干部序列中举足轻重的一部分,对茅台未来的发展十分重要。”茅台集团董事长李保芳在会上表示,茅台干部人事提拔任用原则既要看学历,也不能完全看学历。目前对茅台干部选拔做的调整幅度较大,也对二级机构进行了完善,这些调整符合茅台发展要求和趋势。

▲茅台集团董事长李保芳

自2018年5月,李保芳接任茅台集团董事长以来,茅台进行了多次干部调整。

今年8月,茅台宣布,原习酒公司董事长张德芹,任茅台集团党委委员、副总经理;原习酒公司总经理钟方达,任茅台集团总经理助理;原茅台酒股份公司总经理助理涂华彬,任茅台集团总经理助理。公开资料显示,李保芳、张德芹、钟方达分别出生于1958年、1973年、1965年。返回搜狐,查看更多

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